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標(biāo)桿隊(duì)組勇?tīng)?zhēng)鋒管理經(jīng)驗(yàn)互交流
添加時(shí)間:2022-12-01 點(diǎn)擊量:4255

為加強(qiáng)隊(duì)組建設(shè),發(fā)揮標(biāo)桿隊(duì)組帶頭作用,增進(jìn)隊(duì)組之間相互交流、相互學(xué)習(xí)能力,進(jìn)一步提高兩礦隊(duì)組管理水平。8月30日,集團(tuán)公司涉煤部門領(lǐng)導(dǎo)及永聚煤業(yè)各隊(duì)組管理人員深入永寧煤業(yè)標(biāo)桿隊(duì)組作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)圍繞現(xiàn)場(chǎng)管理日常、環(huán)境衛(wèi)生整治情況等方面進(jìn)行實(shí)地參觀,開(kāi)展經(jīng)驗(yàn)交流、學(xué)習(xí)座談會(huì)。

會(huì)議伊始,兩礦相關(guān)管理人員對(duì)近期互相參觀學(xué)習(xí)情況進(jìn)行了總結(jié)匯報(bào)。集團(tuán)公司涉煤部門領(lǐng)導(dǎo)對(duì)近期各標(biāo)桿隊(duì)組取得的長(zhǎng)足進(jìn)步表示肯定,并對(duì)各標(biāo)桿隊(duì)組的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)逐一點(diǎn)評(píng)。隨后,各隊(duì)組管理人員踴躍交流,探討日常工作中遇到的難題,并對(duì)好的經(jīng)驗(yàn)和做法進(jìn)行交流與分享。同時(shí),結(jié)合工作實(shí)際制定了相應(yīng)改進(jìn)、優(yōu)化措施,明確下一步工作方向,為優(yōu)化班組建設(shè)工作激發(fā)了內(nèi)部管理活力。

集團(tuán)公司安全生產(chǎn)部部長(zhǎng)康吉明指出,隊(duì)組是企業(yè)基本細(xì)胞,隊(duì)組建設(shè)的好壞直接影響著企業(yè)興衰,各級(jí)管理人員要重視隊(duì)組建設(shè)。要以優(yōu)秀隊(duì)組為榜樣,向優(yōu)秀學(xué)習(xí)、向先進(jìn)對(duì)標(biāo),營(yíng)造出比學(xué)趕幫超、奮勇?tīng)?zhēng)先、積極干事的良好工作氛圍;工作用心、干事用腦,積極尋找差距、補(bǔ)齊短板,爭(zhēng)當(dāng)干事領(lǐng)跑者,在工作崗位上發(fā)揮巨大作用。同時(shí),加強(qiáng)對(duì)班組長(zhǎng)的選拔與培養(yǎng),從體力型向體力型加腦力型的復(fù)合型人才轉(zhuǎn)變;從實(shí)力型向?qū)嵙π图訚摿π偷膹?fù)合型人才轉(zhuǎn)變;從能力型向能力型加魅力型的復(fù)合型人才轉(zhuǎn)變。

通過(guò)此次交流學(xué)習(xí),推廣了優(yōu)秀隊(duì)組建設(shè)的成功經(jīng)驗(yàn),強(qiáng)化了隊(duì)組建設(shè)管理水平,為完成全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)提供了有力支持。

(永寧煤業(yè))

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